* Nel disegno di legge sulle piccole e medie imprese viene introdotta una misura a sostegno della sostituzione del personale prossimo alla pensione con giovani under 35.
Il ricambio generazionale nelle aziende rappresenta uno dei nodi più critici e strategici per il futuro delle imprese italiane.
Coinvolgere le nuove generazioni dando loro l'opportunità di acquisire competenze all'altezza ai tempi è essenziale per garantire continuità, innovazione e competitività delle imprese italiane e in particolare anche delle aziende familiari.
*Adolfo Urso, ministro per il Made in Italy
